Документы воинского учета и их назначение для стенда

Документы воинского учета и их назначение для стенда

Документы воинского учета и их назначение для стенда

Помимо этого, специалист по воинскому учету должен вести и хранить журнал проверок осуществления воинского учета, иные документы в соответствии с требованиями органов исполнительной власти, органов местного самоуправления и руководителей организаций.

Журнал проверок должен быть зарегистрирован, пронумерован, прошнурован, опечатан и заверен подписью руководителя организации (военного комиссара, органа местного самоуправления).

Также не реже одного раза в год нужно сверять сведения о учете, содержащиеся в личных карточках, со сведениями, имеющимися в документах воинского учета военкоматов. Дата сверки устанавливается комиссариатом по месту нахождения организации.

Оформление новых работников

Подробнее остановимся на оформлении вновь принятых работников.

Документы воинского учета и их назначение для стенда

На стенде Вы можете разместить листы с такими темами: 1. Общие положения 2. Цели и задачи воинского учета 3.

Таблица возрастов 4. Обязанности граждан по воинскому учету 5.

Поступление граждан на военную службу по контракту 6.

Подробности в материалах Системы Кадры: 1.Ответ: Какие организации обязаны вести воинский учет сотрудников И.И.

Обязанности граждан по воинскому учету для стенда

Как оформить стенд по воинскому учету, простые правила

Как известно, существует два основных способа восприятия человеком информации – визуальный и аудиальный.

Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» воинская обязанность граждан Российской Федерации (далее — граждане) предусматривает:

Граждане освобождаются от исполнения воинской обязанности только при наличии оснований, закрепленным в законе «О воинской обязанности и военной службе».

Законодательством предусмотрено право граждан на замену военной службы альтернативной гражданской службой.

Воинский учет

Граждане по достижению возраста 17 лет обязаны состоять на воинском учете. Выделены категории граждан, которые не подлежат постановке на воинским учет.

С этой документацией руководитель или уполномоченное лицо ведет дальнейшую работу.

Читайте также:  Сколько по закону нужно хранить квитанции об уплате алиментов?

Важно! В обязанности специалиста, работающего с учетной документацией, входит проведение сбора, анализа, регистрации данных о призывных и мобилизационных ресурсах и их передача в соответствующие военкоматы.

Работы по бронированию на предприятиях лиц, находящихся в запасе, регламентируются инструкцией от 22.12.1999 N 144, утвержденной Постановлением специальной Межведомственной комиссии.

Согласно Пошаговой инструкции при количестве военнообязанных в организации не более 500 человек учетом занимается один из кадровых работников по совместительству. Если это число достигает отметки в 2000 человек, то для учетной работы выделяется одна штатная единица, до 4000 – две штатные единицы, до 7000 — необходимы 3 сотрудника.

Документы воинского учета и их назначение для стенда 2018

Категория запаса», 3 «Состав (профиль)», 4 «Полное кодовое обозначение ВУС» и 7 «Состоит на воинском учете» не заполняются;

п. 2 «Воинское звание» — делается запись «подлежит призыву»;

п. 5 «Категория годности к военной службе» — на основании записи решения комиссии по постановке граждан на воинский учет после слова «признан» на стр. 1 удостоверения гражданина, подлежащего призыву на военную службу, записывается буквами: А (годные к военной службе), Б (годные к военной службе с незначительными ограничениями), В (ограниченно годные к военной службе), Г (временно не годные к военной службе) или Д (не годные к военной службе). Заполнение остальных пунктов производится на основании информации из перечисленных документов;

Документы воинского учета и их назначение для стенда 2019

В работе по оформлению стенда прослеживается аналогия с версткой документа. Здесь создается один заголовок, и отдельные блоки ассоциируются с подзаголовками.

    Выдерживание общего стиля. При подготовке материала, описывающего обязанности граждан по воинскому учету, необходимо подбирать для стенда только графическое сопровождение военной тематики.

Причем большое количество иллюстраций, радужные тона, поворот блоков на определенный угол сделают из агитационного материала настоящий комикс. Следовательно, необходимо придерживаться строгого, сдержанного стиля.

  • Представленная информация должна в любой момент быть актуальной.
  • Документы воинского учета и их назначение для стенда скачать

    В таком случае при 4 тысячах работников нужны два кадровика.

    При наличии в организации двух и более таких сотрудников следует выделить соответствующее подразделение в компании – военно-учетный стол. Как и в любом другом подразделении, нужно назначить руководителя подразделения.

    При этом назначение на данную должность необходимо подтвердить в военкомате. Это делается для согласования назначения.

    Кроме того, вас ознакомят с функциональными обязанностями, которые прописаны в Инструкции Генштаба для военно-учетных работников.

    Ведение воинского учета в организации

    После ознакомления ответственных со всеми необходимыми документами, рекомендуем приступить непосредственно к выявлению военнообязанных, сбору необходимых сведений и передаче их в военкомат.

    Читайте также:  Касса атол 90 ошибка е163 03

    Документы воинского учета и их назначение на стенд

    Основные требования по организации воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе

    Все организации обязаны состоять на учете в органах местного самоуправления.

    Для ведения воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе, на основании Положения о воинском учете, в организациях должны содержаться специальные работники исходя из следующих норм:

    • 1 работник, выполняющий обязанности по совместительству, — при наличии на воинском учете менее 500 граждан;
    • 1 освобожденный работник — при наличии на воинском учете от 500 до 2000 граждан;
    • 2 освобожденных работника — при наличии на воинском учете от 2000 до 4000 граждан;
    • 1 освобожденный работник на каждые последующие 3000 граждан, состоящих на воинском учете.

    Персональный состав и функциональные обязанности работников по ведению воинского учета, в т.ч.

    Перемещение и увольнение работников, занимающихся в организациях воинским учетом и бронированием граждан, также проводится, как правило, по согласованию с военным комиссариатом муниципального образования, за исключением организаций, имеющих мобилизационные органы.

    Осуществляем воинский учет

    Женщины, имеющие воинские звания , пребывают в запасе до достижения ими возраста 50 лет, а остальные — до достижения ими возраста 45 лет.

    При этом установлены лица, не подлежащие воинскому учету: — освобожденные от исполнения воинской обязанности; — проходящие военную службу; — отбывающие наказание в виде лишения свободы; — женского пола, не имеющие военно-учетной специальности; — постоянно проживающие за пределами Российской Федерации; — имеющие воинские звания и пребывающие в запасе Службы внешней разведки и ФСБ.

    Переписка ведется в 2 экземплярах, один из которых требуется направить адресату, а другой – подшить в отведенную для этого папку.

    Срок хранения переписки с военкоматом составляет 3 года.

    Проверка военно-учетной документации

    Плановые и регулярно проводящиеся проверки по организации военно-учетных работ осуществляются военными комиссариатами вместе с иными ответственными должностными лицами (исполнительная власть, местное самоуправление).

    Проверка относится к заполнению карточек по форме Т-2, наличию соответствующего журнала проверок, должностных приказов, касающихся военного учета и другим документам.

    Для получения удовлетворительной оценки необходимо выполнение всех законодательных требований и реализация как минимум 70% намеченных планом на год мероприятий.

    Производится также оценка правдивости предоставленных сведений.

    Военный билет при приеме на работу

    Документы воинского учета при приеме на работу включают воинский билет и удостоверение, которое выдается гражданину, подлежащему к службе. Удостоверение выдается после прохождения военной медицинской комиссии и заменяется военным билетом при поступлении на службу или увольнении в запас.

    Главная новость Кто такие самозанятые и нужно ли вам с ними связываться

    Тема номера Кому и как в 2019 индексировать зарплату, по версии Минтруда

    Читайте также:  В какой случае муж может отобрать детей при разводе?

    Также читайте о том, как безопасно оплатить работу в праздник и выходной, как себя вести во время проверки ГИТ и какие условия нужно срочно убрать из трудовых договоров ваших работников.

    Прием на работу без военного билета

    Каждый кадровый сотрудник, осуществляющий прием на работу, должен знать о необходимости проверки наличия военного билета (удостоверения).

    Обратите внимание, предприниматели, имеющие наемных работников, не обязаны вести воинский учет. Это следует из п. 7 ст. 8 Закона N 53-ФЗ, Постановления Президиума ВАС РФ от 14.04.2009 N 13798/08.

    Обязанности сотрудника по ведению воинского учета

    Основные обязанности работника по воинскому учету названы в п. п. 27, 28 Методических рекомендаций.

    Данный работник должен обеспечить полноту и достоверность сведений обо всех военнообязанных работниках организации. Для этого он должен:

    1) определять, кто подлежит постановке на учет по месту работы.

    Вооруженных Сил РФ; — успешно завершившие обучение на военных кафедрах при федеральных государственных образовательных организациях высшего образования по программам военной подготовки офицеров запаса, программам военной подготовки сержантов, старшин запаса либо программам военной подготовки солдат, матросов запаса; — не прошедшие военную службу в связи с освобождением от призыва на военную службу; — не прошедшие военную службу в связи с предоставлением отсрочек от призыва на военную службу или не призванные на военную службу по каким-либо другим причинам, по достижении ими возраста 27 лет; — уволенные с военной службы без постановки на воинский учет и в последующем поставленные на воинский учет в военных комиссариатах; — прошедшие альтернативную гражданскую службу; — женского пола, имеющие военно-учетные специальности согласно Приложению к Положению, утв.
    Положение о воинском учете), Методических рекомендаций Генерального штаба Вооруженных Сил РФ «По ведению воинского учета в организациях»Приказываю: 1. Начальнику отдела кадров _______________________________ (фамилия, имя, отчество)организовать воинский учет всех категорий работающих граждан, подлежащихвоинскому учету и бронированию граждан, пребывающих в запасе. 1.1. Обязанности по ведению воинского учета, бронированию граждан,пребывающих в запасе, и хранению бланков строгой отчетности возложить на___________________________________________________________________________ (должность, фамилия, имя, отчество) 1.2.
    Внести соответствующие дополнения в должностную инструкцию __________________ и представить ее к утверждению в срок ________________________.

      Среди множества подобных плакатов в организации достаточно тяжело заставить наблюдателя обратить внимание именно на то, что необходимо. Учитывая тот факт, что человек больше любит рассматривать картинки, чем читать, привлечь внимание можно, используя красочную графику, символику ВС РФ, фотоматериал.

    Expertrating.ru